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Il y a un gros problème de confiance dans le système
Les victimes ont peur de parler pour différentes raison, comme la peur de représailles
Les employés ne font pas de signalement parce qu'ils pensent que ça pourrait ruiner leur carrière.
Tout le processus est trop long et pas assez clair
Il faut se sentir en sécurité pour parler
Il faut que nous soyons plus sensibilisés à quoi faire quand nous sommes confrontés à un comportement inapproprié
Nous vous avons écouté. Avec attention